Oui, celle-ci est définie à l’article 8.1.5 de la Convention Collective en ses termes :

Le tuteur perçoit pendant toute la durée du tutorat une prime, figurant à part sur le bulletin de paye, correspondant à 25 % du salaire horaire par heure de tutorat à raison de deux heures par semaine.

Les modalités de financement liées à la rémunération et aux frais de formation du tuteur (pédagogie, transport, repas etc.) sont définies par la convention conclue entre la CPNEFP et l’OPCA de la branche dans la limite de 6 mois à raison de 230 € par mois et par bénéficiaire.

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